Zákoník práce – změny pracovněprávních vztahů pro rok 2025
Téma kurzu: Pracovní právo, Účetnictví obecně, Personální strategie a politika, Obchodní právo, Personalistika (HR manažer, pracovní právo)
Určeno pro ...
Personalistům, mzdovým účetním, podnikovým právníkům, odborovým funkcionářům a všem ostatním, kteří v rámci svých pracovních povinností řeší personální a mzdové záležitosti.
Aktuální stav pracovněprávní legislativy ke konci roku 2024
• zhodnocení dopadů evropských směrnic do českého pracovního práva – rovnováha mezi pracovní a soukromým životem, transparentnost a předvídatelnost pracovněprávních vztahů • výhled možných další změn z pohledu EU a české republiky v dalších letech
• vznik pracovního poměru z pohledu praxe, zkušební doba, doba určitá, LPP
• dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr: velká legislativní změna – praktický rozbor jednotlivých změn od roku 2023/2024
• pracovní doba a její rozvrhování – plánování směn, pružná pracovní doba, konto pracovní doby, přestávky v práci, denní a týdenní zákonný odpočinek, práce přesčas, evidence pracovní doby
• dovolená a její základní ustanovení, čerpání z pohledu všech forem pracovněprávních smluvní vztahů
• překážky v práci na straně zaměstnance i zaměstnavatele
• doručování písemností – nová legislativní úprava: kdy a co je možné doručovat elektronickou formou
• nová úprava práce z domova – práce na dálku
• skončení pracovního poměru: základní vymezení z pohledu zaměstnavatele i zaměstnance
• Gender Pay Gap – rovné odměňování v pracovněprávních vztazích: základní seznámení.
Odpovědi na dotazy.
Další popis (úroveň, podmínky účasti, minimální znalosti) ...
Samozřejmostí je občerstvení, podkladové materiály a osvědčení o absolvování pro každého účastníka.
Pokud neobdržíme písemné storno, je objednavatel povinen uhradit plnou cenu dle zaslané objednávky/faktury (více v Obchodních podmínkách). Mzdy, sociální a zdravotní pojištění
Obsah kurzu/školení
Aktuální stav pracovněprávní legislativy ke konci roku 2024
• zhodnocení dopadů evropských směrnic do českého pracovního práva – rovnováha mezi pracovní a soukromým životem, transparentnost a předvídatelnost pracovněprávních vztahů • výhled možných další změn z pohledu EU a české republiky v dalších letech
• vznik pracovního poměru z pohledu praxe, zkušební doba, doba určitá, LPP
• dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr: velká legislativní změna – praktický rozbor jednotlivých změn od roku 2023/2024
• pracovní doba a její rozvrhování – plánování směn, pružná pracovní doba, konto pracovní doby, přestávky v práci, denní a týdenní zákonný odpočinek, práce přesčas, evidence pracovní doby
• dovolená a její základní ustanovení, čerpání z pohledu všech forem pracovněprávních smluvní vztahů
• překážky v práci na straně zaměstnance i zaměstnavatele
• doručování písemností – nová legislativní úprava: kdy a co je možné doručovat elektronickou formou
• nová úprava práce z domova – práce na dálku
• skončení pracovního poměru: základní vymezení z pohledu zaměstnavatele i zaměstnance
• Gender Pay Gap – rovné odměňování v pracovněprávních vztazích: základní seznámení.
Odpovědi na dotazy.
Cíl školení / poznámka ke kurzu
Po absolvování tohoto cyklu budete mít ucelený přehled o aktuálních předpisech a o změnách očekávaných pro rok 2025, pokud budou v době konání semináře známé.
Budete připraveni je aplikovat do praxe. Obsah přednášek zohlední legislativní vývoj k datu konání.
Informace o rekvalifikaci
Tento kurz není rekvalifikační
Zákoník práce – změny pracovněprávních vztahů pro rok 2025 Seznam kurzů & jednotlivých termínů
17. 12. 2024; 9:00–16:00
- - - - - kód: 2405010 - 2 890 Kč + DPH Základní cena, kód: 240501A - 5 491 Kč + DPH cena pro 2 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu, kód: 240501B - 7 803 Kč + DPH cena pro 3 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu, kód: 240501C - 9 826 Kč + DPH cena pro 4 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu
[PODOBNÝ KURZ] Po absolvování tohoto cyklu budete mít ucelený přehled o aktuálních předpisech a o změnách očekávaných pro rok 2025, pokud budou v době konání semináře známé.
Budete připraveni je aplikovat do praxe.
Obsah přednášek zohlední legislativní vývoj k datu konání. *
Aktuální stav pracovněprávní legislativy ke konci roku 2024 • zhodnocení dopadů evropských směrnic do českého pracovního práva – rovnováha mezi pracovní a soukromým životem, transparentnost a předvídatelnost pracovněprávních vztahů • výhled možných další změn z pohledu EU a české republiky v dalších letech • vznik pracovního poměru z pohledu praxe, zkušební doba, doba určitá, LPP • dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr: velká legislativní změna – praktický rozbor jednotlivých změn od roku 2023/2024 • pracovní doba a její rozvrhování – plánování směn, pružná pracovní doba, konto pracovní doby, přestávky v práci, denní a týdenní zákonný odpočinek, práce přesčas, evidence pracovní doby • dovolená a její základní ustanovení, čerpání z pohledu všech forem pracovněprávních smluvní vztahů • překážky v práci na straně zaměstnance i zaměstnavatele • doručování písemností – nová legislativní úprava: kdy a co je možné doručovat elektronickou formou • nová úprava práce z domova – práce na dálku • skončení pracovního poměru: základní vymezení z pohledu zaměstnavatele i zaměstnance • Gender Pay Gap – rovné odměňování v pracovněprávních vztazích: základní seznámení.
Odpovědi na dotazy.
17. 12. 2024; 9:00–16:00
- - - - - kód: 24A5010 - 2 890 Kč + DPH Základní cena, kód: 24A501A - 5 491 Kč + DPH cena pro 2 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu, kód: 24A501B - 7 803 Kč + DPH cena pro 3 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu, kód: 24A501C - 9 826 Kč + DPH cena pro 4 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu
Firma VOX působí na trhu vzdělávacích firem od roku 1993 jako fyzická osoba „Ing. Zdenka Vostrovská, CSc. – VOX“. Od roku 1990 do roku 1993 se zabývala vedením účetnictví, likvidací firem, ekonomickým, finančním a daňovým poradenstvím. Vzdělávací aktivity přešly dnem 1. 1. 2005 na akciovou společnost 1.VOX a. s. [dále jen VOX]. ...dále viz: 1. VOX a.s.