Předpisy o zaměstnanosti v roce 2019
|
Praha 2019-05-21
|
Přihláška na kurz
|
Tento kurz už byl smazán
Podobné kurzy: Předpisy o zaměstnanosti v roce 2019 :: KURZY : Předpisy zaměstnanosti [AND - vyhledává všechna slova]
| Název kurzu |
Termín kurzu |
Místo konání |
Popis rekvalifikačních kurzů a nebo školení |
| Praktikum pro začínající a mírně pokročilé personalisty a mzdové účetní od roku 2024
| 2024-06-11 |
Praha |
Účastníci této akce se podrobně seznámí se změnami v personální a mzdové oblasti pro rok 2024 a to nejen po stránce legislativní, ale i praktického výkladu s celou řadou názorných ukázek doporučených vzorů, vnitřních Předpisů, a výpočtů. * 1. den Osobní a mzdová agenda v roce 2024 – povinnosti zaměstnavatele: Vedení osobní evidence, potřebné údaje při přijímaní uchazečů o zaměstnání – předsmluvní povinnosti. Osobní spis. Ochrana osobních údajů a ochrana maje ... |
| Praktikum pro začínající a mírně pokročilé personalisty a mzdové účetní od roku 2024
| 2024-06-11 |
online |
Účastníci této akce se podrobně seznámí se změnami v personální a mzdové oblasti pro rok 2024 a to nejen po stránce legislativní, ale i praktického výkladu s celou řadou názorných ukázek doporučených vzorů, vnitřních Předpisů, a výpočtů. * 1. den Osobní a mzdová agenda v roce 2024 – povinnosti zaměstnavatele: Vedení osobní evidence, potřebné údaje při přijímaní uchazečů o zaměstnání – předsmluvní povinnosti. Osobní spis. Ochrana osobních údajů a ochrana maje ... |
| Mzdové a platové Předpisy aktuálně a návrh změn pro rok 2025
| 2024-10-31 |
Praha |
Na kurzu získáte ucelený přehled o aktuálních mzdových a platových Předpisech. Současně se seznámíte se změnami pro rok 2025, pokud budou v době konání kurzu známé. * • obsluha mzdy a platu – odměňování v podnikatelské a rozpočtové sféře, • průměrný výdělek, jeho formy a uplatnění, • parametrické změny ve mzdové oblasti pro rok 2025 • průměrná mzda pro účely zaměstnanosti • náhrada mzdy při dočasné pracovní neschopnosti, očekávané změny 2025 • mini ... |
| Mzdové a platové Předpisy aktuálně a návrh změn pro rok 2025
| 2024-10-31 |
online |
Na kurzu získáte ucelený přehled o aktuálních mzdových a platových Předpisech. Současně se seznámíte se změnami pro rok 2025, pokud budou v době konání kurzu známé. * • obsluha mzdy a platu – odměňování v podnikatelské a rozpočtové sféře, • průměrný výdělek, jeho formy a uplatnění, • parametrické změny ve mzdové oblasti pro rok 2025 • průměrná mzda pro účely zaměstnanosti • náhrada mzdy při dočasné pracovní neschopnosti, očekávané změny 2025 • mini ... |
| Personální a mzdová agenda 2024 – zkušenosti a praktické poznatky
| 2024-05-30 |
Praha |
Na semináři získáte aktuální informace, které potřebujete při své práci dobře znát. Dále vás lektor seznámí se svými zkušenostmi z praxe při vedení mzdové a personální agendy pro klienty v soukromé i státní sféře. Očekávat můžete celou řadu názorných příkladů, vzorů i postupů včetně praktické ukázky vyplnění vybraných tiskopisů. * Zákoník práce v roce 2024 – výtah nejdůležitějších informací. Postupy před vznikem pracovního poměru • vnitřní firemní Předpisy a je ... |
| Personální a mzdová agenda 2024 – zkušenosti a praktické poznatky
| 2024-05-30 |
online |
Na semináři získáte aktuální informace, které potřebujete při své práci dobře znát. Dále vás lektor seznámí se svými zkušenostmi z praxe při vedení mzdové a personální agendy pro klienty v soukromé i státní sféře. Očekávat můžete celou řadu názorných příkladů, vzorů i postupů včetně praktické ukázky vyplnění vybraných tiskopisů. * Zákoník práce v roce 2024 – výtah nejdůležitějších informací. Postupy před vznikem pracovního poměru • vnitřní firemní Předpisy a je ... |
| Personální a mzdová agenda 2024 – zkušenosti a praktické poznatky
| 2024-08-27 |
Praha |
Na semináři získáte aktuální informace, které potřebujete při své práci dobře znát. Dále vás lektor seznámí se svými zkušenostmi z praxe při vedení mzdové a personální agendy pro klienty v soukromé i státní sféře. Očekávat můžete celou řadu názorných příkladů, vzorů i postupů včetně praktické ukázky vyplnění vybraných tiskopisů. * Zákoník práce v roce 2024 – výtah nejdůležitějších informací. Postupy před vznikem pracovního poměru • vnitřní firemní Předpisy a je ... |
| Personální a mzdová agenda 2024 – zkušenosti a praktické poznatky
| 2024-08-27 |
online |
Na semináři získáte aktuální informace, které potřebujete při své práci dobře znát. Dále vás lektor seznámí se svými zkušenostmi z praxe při vedení mzdové a personální agendy pro klienty v soukromé i státní sféře. Očekávat můžete celou řadu názorných příkladů, vzorů i postupů včetně praktické ukázky vyplnění vybraných tiskopisů. * Zákoník práce v roce 2024 – výtah nejdůležitějších informací. Postupy před vznikem pracovního poměru • vnitřní firemní Předpisy a je ... |
| Na co si musí dát zaměstnavatel zejména pozor v době permanentních změn pracovněprávních Předpisů?
| 2024-05-27 |
online |
Akreditace: MV - AK - PV-512 - 2022, Zákoník práce - aktuality a praxe Cíl semináře Cílem semináře vedeného vysokoškolským pedagogem a zkušeným advokátem se specializací na pracovní právo je seznámit posluchače s nejčastějšími pochybeními, kterých se v praxi dopouští zaměstnavatelé, a to i s důrazem na nové hrozby vyplývající z neustále měněných pracovněprávních Předpisů. Účinná sebeobrana zaměstnavatele, která je založena na poznání rizik, může předejít sankcím či sporům nebo vést ke zmírněn ... |
| Na co si musí dát zaměstnavatel zejména pozor v době permanentních změn pracovněprávních Předpisů?
| 2024-05-27 |
Praha |
Akreditace: MV - AK - PV-512 - 2022, Zákoník práce - aktuality a praxe Cíl semináře Cílem semináře vedeného vysokoškolským pedagogem a zkušeným advokátem se specializací na pracovní právo je seznámit posluchače s nejčastějšími pochybeními, kterých se v praxi dopouští zaměstnavatelé, a to i s důrazem na nové hrozby vyplývající z neustále měněných pracovněprávních Předpisů. Účinná sebeobrana zaměstnavatele, která je založena na poznání rizik, může předejít sankcím či sporům nebo vést ke zmírněn ... |
| Vznik a skončení pracovního poměru - problémy a judikatura
| 2024-06-24 |
Praha |
... |
| Vznik a skončení pracovního poměru - problémy a judikatura - ON-LINE
| 2024-06-24 |
online |
... |
| Na co si musí dát zaměstnavatel zejména pozor v době permanentních změn pracovněprávních Předpisů?
| 2024-07-24 |
online |
Akreditace: MV - AK - PV-512 - 2022, Zákoník práce - aktuality a praxe Cíl semináře Cílem semináře vedeného vysokoškolským pedagogem a zkušeným advokátem se specializací na pracovní právo je seznámit posluchače s nejčastějšími pochybeními, kterých se v praxi dopouští zaměstnavatelé, a to i s důrazem na nové hrozby vyplývající z neustále měněných pracovněprávních Předpisů. Účinná sebeobrana zaměstnavatele, která je založena na poznání rizik, může předejít sankcím či sporům nebo vést ke zmírněn ... |
| Na co si musí dát zaměstnavatel zejména pozor v době permanentních změn pracovněprávních Předpisů?
| 2024-07-24 |
Praha |
Akreditace: MV - AK - PV-512 - 2022, Zákoník práce - aktuality a praxe Cíl semináře Cílem semináře vedeného vysokoškolským pedagogem a zkušeným advokátem se specializací na pracovní právo je seznámit posluchače s nejčastějšími pochybeními, kterých se v praxi dopouští zaměstnavatelé, a to i s důrazem na nové hrozby vyplývající z neustále měněných pracovněprávních Předpisů. Účinná sebeobrana zaměstnavatele, která je založena na poznání rizik, může předejít sankcím či sporům nebo vést ke zmírněn ... |
| Na co si musí dát zaměstnavatel zejména pozor v době permanentních změn pracovněprávních Předpisů?
| 2024-09-23 |
online |
Akreditace: MV - AK - PV-512 - 2022, Zákoník práce - aktuality a praxe Cíl semináře Cílem semináře vedeného vysokoškolským pedagogem a zkušeným advokátem se specializací na pracovní právo je seznámit posluchače s nejčastějšími pochybeními, kterých se v praxi dopouští zaměstnavatelé, a to i s důrazem na nové hrozby vyplývající z neustále měněných pracovněprávních Předpisů. Účinná sebeobrana zaměstnavatele, která je založena na poznání rizik, může předejít sankcím či sporům nebo vést ke zmírněn ... |
| Na co si musí dát zaměstnavatel zejména pozor v době permanentních změn pracovněprávních Předpisů?
| 2024-09-23 |
Praha |
Akreditace: MV - AK - PV-512 - 2022, Zákoník práce - aktuality a praxe Cíl semináře Cílem semináře vedeného vysokoškolským pedagogem a zkušeným advokátem se specializací na pracovní právo je seznámit posluchače s nejčastějšími pochybeními, kterých se v praxi dopouští zaměstnavatelé, a to i s důrazem na nové hrozby vyplývající z neustále měněných pracovněprávních Předpisů. Účinná sebeobrana zaměstnavatele, která je založena na poznání rizik, může předejít sankcím či sporům nebo vést ke zmírněn ... |
| Na co si musí dát zaměstnavatel zejména pozor v době permanentních změn pracovněprávních Předpisů?
| 2024-11-25 |
online |
Akreditace: MV - AK - PV-512 - 2022, Zákoník práce - aktuality a praxe Cíl semináře Cílem semináře vedeného vysokoškolským pedagogem a zkušeným advokátem se specializací na pracovní právo je seznámit posluchače s nejčastějšími pochybeními, kterých se v praxi dopouští zaměstnavatelé, a to i s důrazem na nové hrozby vyplývající z neustále měněných pracovněprávních Předpisů. Účinná sebeobrana zaměstnavatele, která je založena na poznání rizik, může předejít sankcím či sporům nebo vést ke zmírněn ... |
| Na co si musí dát zaměstnavatel zejména pozor v době permanentních změn pracovněprávních Předpisů?
| 2024-11-25 |
Praha |
Akreditace: MV - AK - PV-512 - 2022, Zákoník práce - aktuality a praxe Cíl semináře Cílem semináře vedeného vysokoškolským pedagogem a zkušeným advokátem se specializací na pracovní právo je seznámit posluchače s nejčastějšími pochybeními, kterých se v praxi dopouští zaměstnavatelé, a to i s důrazem na nové hrozby vyplývající z neustále měněných pracovněprávních Předpisů. Účinná sebeobrana zaměstnavatele, která je založena na poznání rizik, může předejít sankcím či sporům nebo vést ke zmírněn ... |
| Dohody o práci - aktuální pracovněprávní problémy (včetně oblasti odvodů pojistného, odměňování a účasti dohodářů na pojištění) a jejich řešení
| 2024-05-20 |
Praha |
... |
| Dohody o práci - aktuální pracovněprávní problémy (včetně oblasti odvodů pojistného, odměňování a účasti dohodářů na pojištění) a jejich řešení - ON-LINE
| 2024-05-20 |
Praha |
... |
Zobrazeno celkem: 20 rekvalifikačních kurzů, školení a/nebo seminářů pro: Předpisy zaměstnanosti
[0]
Hledejte po jednotlivých klíčových slovech: Předpisy | zaměstnanosti
Nenašli jste kurz? Vložte svoji poptávku kurzu/školení
' Předpisy zaměstnanosti ' hledat v | Celá ČR | Praha | Středočeský kraj | Jihočeský kraj | Plzeňský kraj | Karlovarský kraj | Ústecký kraj | Liberecký kraj | Královohradecký kraj | Pardubický kraj | Vysočina kraj | Jihomoravský kraj | Olomoucký kraj | Moravskoslezský kraj | Zlínský kraj | SLOVENSKO | MIMO ČR/SK | eLearning | ČR -- místo bude upřesněno --
Předpisy o zaměstnanosti v roce 2019
Na semináři získáte povědomí o aktuálních předpisech v oblasti zaměstnanosti a praxi úřadů práce. * • předpisy o zaměstnanosti a postavení Úřadu práce, • souvztažnost mezi zákonem o zaměstnanosti, zákoníkem práce a důchodovým a zdravotním pojištěním, • uzavírání a ukončování pracovněprávních vztahů zaměstnavateli a vliv na evidenci uchazečů o zaměstnání a na poskytování dávek v nezaměstnanosti, • volná pracovní místa, zaměstnávání cizinců a osob se zdravotním postižením, výkon činnosti dítěte, • agentury práce a jejich činnost, včetně agenturního zaměstnávání, • kontrola dodržování předpisů o zaměstnanosti a pracovněprávních předpisů. Dotazy a diskuze.
Termín kurzu od: 2019-05-21 ( do: 2019-05-21)
Hod: 21. 5. 2019; 14:00–18:00
1. VOX a.s.
SMOSK [K Centrum], Senovážné náměstí 23, 110 00 PRAHA 1 - Nové Město
Praha, Praha
Czech Republic
|
|
Cena bez DPH:1.990 Kč/Kurz
Cena včetně DPH:2.408 Kč/Kurz
21. 5. 2019; 14:00–18:00 - - - - - kód: 1902440 - 1 990 Kč + DPH Základní cena, kód: 190244A - 3 781 Kč + DPH cena pro 2 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu, kód: 190244B - 5 373 Kč + DPH cena pro 3 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu, kód: 190244C - 6 766 Kč + DPH cena pro 4 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu, kód: 190244F - 1 490 Kč + DPH zvýhodněná cena pro členy registrované v našem Klientském kontě platná na přihlášky došlé od 10. 5. 2019 včetně
Seminář je součástí cyklu „Mzdová a personální speciálka pro rok 2019“. Obsahem semináře je ucelené téma, lze jej proto absolvovat samostatně.
Samozřejmostí je občerstvení, podkladové materiály a osvědčení o absolvování pro každého účastníka.
Další termíny kurzu:
Nezávazná přihláška # dotaz ke kurzu : Předpisy o zaměstnanosti v roce 2019
Po kliknutí na tlačítko "Odeslat" bude přijat váš požadavek. Server REKVALIFIKAČNÍ INFO zprostředkovává objednávky kurzů a kontakt na pořadatele rekvalifikačních kurzů, školení a studia
|
Tento kurz není rekvalifikační
Termíny kurzů, školení
| 
